企業倫理

コーポレートガバナンス体制

ONEは、川崎汽船株式会社、株式会社商船三井、日本郵船株式会社の3社による定期コンテナ船事業の統合により誕生しました。日本に拠点を置く持株会社は、シンガポールの事業運営会社（グローバル本社：GHQ）のガバナンスを統括しています。GHQのもと、地域オフィス、支店、子会社、および合弁会社を通じたONEのグローバルな事業展開は世界120カ国以上に及びます。また、GHQは香港、シンガポール、ロンドン、米国、ブラジルに拠点を置く地域統括拠点（RHQ）へ権限を委譲し、ガバナンスを監督しています。

サプライチェーン・マネジメント方針

Ocean Network Express（ONE）は、当社のビジネスネットワークに不可欠なビジネスパートナーの皆様と、相互の信頼と調和を築くことの重要性を認識しています。高い水準のサービスを実現するため、私たちは効率性、コンプライアンス、そして誠実さをもってお客様にサービスを提供することを目指しています。ONEの企業の社会的責任（CSR）を果たすための取り組みの一環として、パートナーの皆様には「ONE サプライチェーンマネジメントガイドライン」へのご賛同と遵守をお願いしております。

詳細については、こちらをご覧ください。

税務指針

税法や規制が進化し複雑化するなか、意図しないコンプライアンス違反のリスクは著しく高まっています。

ONEは、各地域の要件を確実に遵守し、税務の透明性と開示の向上に努めています 。

私たちは、納税義務を最小限に抑えるための租税回避を目的とした利益移転を容認せず、事業を行うすべての国において責任ある納税者であることを約束します 。 その第一歩として、税務部門はONEが事業を運営する各国の税法および報告要件を分析するための調査を実施します。この調査は、OECDの「税源浸食と利益移転（BEPS）」プロジェクトに沿った、各国税務当局への国別報告の準備に役立てられます 。各管轄区域の税法および規制を遵守するというコミットメントに従い、2018年4月までにグローバルな税務方針と内部統制の枠組みを構築しました。 ONEは、コーポレート・ガバナンスの誠実さと税務道徳を損なうことなく、税務計画戦略を実行するためのアプローチを公式化します 。税務事項は、地域および各国の税務部門を管理するグローバル本社（GHQ）の税務部門によってモニタリングされます。

コンプライアンス体制

「信頼（Reliability）」はONEのコアバリューの一つであり、私たちは倫理的かつ信頼される方法でビジネスを遂行することに尽力しています 。ONEの全従業員は、事業を展開する各管轄区域の適用法令に準拠し、倫理的かつ責任ある行動の基準を定めた「ビジネス・クレド（企業理念）」、「行動規範」、および「コンプライアンス・ポリシー」を遵守することが求められます 。

コンプライアンス責任者（CCO）が議長を務め、各部門のグローバル責任者（GCO）、経営陣、部門長が出席する「コンプライアンス委員会」を年2回開催し、各部門におけるONEのコンプライアンス体制の統治と監督を行っています。この委員会は、ONEグループにおけるコンプライアンス文化を定着させる推進役であり、コンプライアンスへの取り組みを確立、監視、さらに強化するために必要な施策を決定します。

また、従業員が不正行為や行動規範、ポリシー、適用法令への違反を報告できるよう、グローバルなホットライン制度を設置しています。ホットラインを通じて受け取ったすべての報告は真摯に受け止められ、ONEは善意による報告者に対する不利益な取り扱いを一切行わない方針（非報復方針）を採用しています 。

贈収賄および汚職の防止

「ONE贈収賄・汚職防止ポリシー」に詳述されている通り、すべての役員および従業員は、ONEが事業を行うあらゆる管轄区域において、適用されるすべての贈収賄防止および汚職防止に関する法令を遵守しなければなりません 。直接的か間接的かを問わず、贈収賄や強要を含むあらゆる形態の腐敗行為に関与することは固く禁じられています。